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　　他，是有趣又有味的“薯爸爸”，培育了两只可爱的红薯，一个叫“沃沃”，一个叫“圆圆”，这个让红薯富有“灵魂”的硕士研究生叫彭焕新。

　　她，是善良又勤劳的“荷花仙子”，种出了一片美丽的荷花，也种出一条荷花生态产业链，这个让荷花经济四季绽放的创业者叫张临英。

　　他，是聪明果敢的“果苗哥哥”，把互联网嫁接在中高端果树品种上，让湖南的果树苗远销全国各地。这个创下抖音线上交易果树苗木量全国第一的“网红”叫宋希。

　　他们，或为湖南长沙市现代农业产业领军人才，或是刚刚在农村创业不久的“新农人”。12月5日，经过80学时的集中培训，他们同时获得“2021年长沙市先进农业产业领军才高端研修班”的毕业证书。

　　乡村产业要靠人才来干，文化要靠人才来兴，生态要靠人才来美，组织要靠人才来强。乡村振兴，关键在人。2021年是全面实施乡村振兴战略的开局之年，作为湖南唯一一个乡村振兴示范市，长沙把乡村产业人才振兴作为实施乡村振兴战略的关键之举。今年6月，长沙发布全国首个系统性的乡村产业人才认定支持政策体系，致力破解激励机制不健全、乡村产业人才培养与产业脱节等难题。

　　产业人才激荡长沙乡村振兴，一条条干货满满的政策“大礼包”、一场场实打实的教育培训，一张张亮闪闪的乡村人才认定书，让长沙近万名乡村振兴产业人才信心更足、干劲倍增。

　　政策支撑体系突出一个“新”字

　　乡村振兴是篇大文章，需要各类人才来书写。

　　如何让更多的乡村产业人才愿意来、留得住、干得好、能出彩？长沙的答案坚定而有力：把乡村振兴产业人才队伍建设作为乡村振兴的基础工程、战略工程、关键工程，树立引才、爱才、用才、护才的激励机制和政策保障机制，把长沙打造成为乡村产业人才凝聚的“引力场”、培育成长的“大基地”、施展才华的“大舞台”。

　　今年1月23日，长沙市出台《长沙市乡村振兴产业人才队伍建设若干措施》（以下简称《措施》），《措施》明确了助推乡村产业人才振兴的“八条举措”，重点针对农业产业领军人才、新型职业农民、乡村技能人才、科技特派员四类人才群体从认定、培养、服务、支持等方面提出了具体支持政策，致力集聚一批善经营的“农创客”、懂技术的“田秀才”。

　　《措施》明确，将农业产业领军人才认定为一类、二类、三类，发放长沙人才绿卡；对新取得初级、中级、高级新型职业农民证书的分别给予3000元、5000元、10000元一次性补助；将“乡村工匠”竞赛活动纳入长沙市“十行状元、百优工匠”竞赛活动范围，对获奖者最高给予6万元奖励……

　　6月8日，长沙市乡村振兴产业人才系列政策发布暨落实推进会召开，发布《措施》的13个配套实施办法，“1+13”的组合形成长沙市乡村振兴产业人才系列政策。至此，全国首个系统性的乡村产业人才认定支持政策体系在长沙形成。这一政策体系立足健全乡村产业人才培养机制和完善乡村产业人才服务支持体系，推动各项举措的具体实施和落地见效。

　　“此次出台乡村振兴产业人才若干措施不仅补齐了长沙人才政策中对农业领域覆盖不足的短板，且若干措施力度大、范围广，对各类乡村产业人才均有支持，有助于解决乡村产业振兴中各类人才下乡创业的制约因素，助推乡村产业振兴。”长沙市委组织部副部长、市委人才工作领导小组办公室常务副主任易敏华介绍。

　　“读了大学还回来种田，难免会遇到异样的眼光。今年被认定为长沙市高级新型职业农民、长沙市高层次D类人才，有了一种前所未有的身份认同感、荣誉感、获得感，让我坚定了扎根乡村的选择。”浏阳市龙伏镇长沙好爸妈种养专业合作社理事长沈慧锦告诉记者。

　　政策兑现突出一个“实”字

　　为了让人才少跑路、让数据多跑路，长沙市委组织部（人才办）、市高层次人才服务发展中心提前谋划跟进，全面升级了长沙市一体化人才综合服务信息平台。就在乡村振兴产业人才系列配套办法发布当日，人才即可“足不出户”在电脑端“长沙人才智慧导航”和移动端”长沙人才”APP进行线上申报，实现从“写在纸上”到“落到实处”的无缝对接。

　　各类人才可在线上详细了解乡村振兴产业人才政策及其申报条件、申报时间、申办流程、经办机构及咨询电话，同时特别将人才服务窗口下沉延伸设置至全市113个涉农乡镇（街道），将人才服务提供到广大乡村人才家门口，实现了乡村振兴人才政策“网上办、马上办、就近办”。

　　“政策下发到申报到兑现，只用了一个多月。”今年8月初，浏阳市映霜种养家庭农场的负责人陈丽从浏阳市委组织部（市委人才办）、市农业农村局相关负责人手上接过认定证书和“政策礼包”时，乐得合不拢嘴。

　　陈丽原本是一名家庭主妇，丈夫则在外从事装修工作。为了方便照顾家人，2017年起，夫妻俩便携手在家门口流转土地种植葡萄、黄桃等水果。经过日复一日的辛勤劳作，夫妻俩的水果基地已发展至30亩。

　　根据《长沙市乡村振兴产业人才队伍建设若干措施》和13个配套细则，从事农业3年以上并取得新型职业农民培训证书，同时具有相应的生产经营规模，比如种植水果、蔬菜在30亩以上，养殖业年产值30万元以上，即可被认定为初级新型职业农民。

　　从一名家庭主妇成为了一名初级新型职业农民的陈丽当场表示：“从没想到自己当农民还能拿证，真的很荣幸遇上这么好的政策，今后还要争取评上中级、高级。”

　　截至11月30日，长沙市13个配套实施办法中现代农业产业领军人才认定、新型职业农民评价、新型职业农民基本养老保险缴费补贴、乡村工匠等级认定、农民大学生学费补贴、名匠工作室认定、新型农业经营主体青年引才补助等7项业务实现了线上办理，其中现代农业产业领军人才认定申办282人次，新型职业农民评价申办7217人次，乡村工匠等级认定申办2296人次，农民大学生学费补贴申办311人次，新型农业经营主体青年引才补助申办23人次。

　　人才培训突出一个“准”字

　　“因材施教，在培训中要突出一个‘准’字。”长沙市委农办主任、市农业农村局局长邹春林介绍，在加大培养培训方面，长沙研究制定了乡村产业人才振兴培训计划，针对不同类型的产业人才，市级每年重点组织举办农业领域高层次人才示范研修班、党员致富带头人培训示范班，各区县（市）分级分类开展新型职业农民、乡村技能人才、党员致富带头人和返乡入乡创业人员进行精准培训。

　　据长沙沃园生态农业科技有限公司负责人彭焕新介绍，刚刚结束的首批现代农业产业领军人才高端研修班中，课程设置、师资配备都是精心安排的，课程内容丰富、涵盖面广、含金量高，既有对国家乡村振兴战略和第十二次省党代会会议精神等的主题报告，也有对长沙乡村振兴产业政策、人才政策、农业设施用地专题解读，还有实用性强的农业企业品牌运营及人力资源管理、“农业+互联网”应用、乡村振兴的科技内驱力、新型农业经营主体财务管理与规范等理论教学，并精心设计了颇具借鉴意义的典型案例教学与专题研讨。

　　彭焕新在基地指导农民收种红薯。

　　“通过培训，我有了新想法，就是要用互联网思维去传播我的红薯文化、红薯梦想。”在农业领域摸爬滚打了13年的彭焕新说。

　　而刚涉农不久的湖南湘移农林科技有限公司负责人宋希，今年9月幸运地获得长沙农村创业创新项目的培训机会，经过指导老师面对面地培训后，宋希取得湖南省农村创业创新项目创意大赛第一名的好成绩。

　　“培训之后，我的商业逻辑从混乱变得清晰，公司的定位和长远规划也明朗起来，这对于一个创业者来说非常重要。”宋希说，相比过去年薪百万的公司老总，现在脚踩黄土、安心做职业农民更让他感到踏实和骄傲。

　　来源：农民日报·中国农网