为贯彻落实农业部《“十三五”全国新型职业农民培育发展规划》的部署,加快构建临沭县新型职业农民队伍,强化人才对现代农业的发展和新农村建设的支撑作用,近日,临沭县人民政府出台了《临沭县“十三五”新型职业农民培育发展规划》。 临沭县“十三五”新型职业农民培育发展规划》中,对临沭“十三五期间” 新型职业农民培育发展指导思想、基本原则和发展目标做了叙述,到2020年,全县新型职业农民总量超过1000人,“带动性”农村创业人才超过450人,“服务型”农业岗位技能人才超过650人,“创新型”农村实用人才带头人培训数量达到500人。明确了主要任务:一是选准对象、分类施策,提高针对性。二是创新机制、多措并举,增强有效性。三是规范认定、科学管理,加强规范性。四是跟踪服务、定向服务,提升发展能力。五是巩固基础,改善条件,提升保障能力。“十三五”期间,全县每年培养10名以上现代青年农场主,对新型经营主体带头人、现代青年农场主、农村实用人才带头人轮训一遍。打造信息化平台,继续开展“全县十佳优秀职业农民”“农村致富带头人”“农村实用人才”等评选资助活动,形成一批好经验、好典型、好模式,努力营造全社会支持职业农民的好氛围。 原文链接:http://nync.shandong.gov.cn/snzx/dfdt/201711/t20171113_611648.html
|